【特別開講】「プロフェッショナル研修企画実践講座」WIN－WINの学習設計と実施手法を学ぶ

【特別開催】

「プロフェッショナル研修企画実践講座」WIN－WINの学習設計と実施手法を学ぶ

日時：1月8日（祝・月）13時～17時(休憩含む)　

参加費：15,000円(税込）テキスト付き

この講座ではプロフェッショナルとして研修を企画し、実施するために必要な知識を少人数で演習を通じて学びます。研修を企画するためには、インストラクション・デザインの考え方を知り、最終目標に向け全体設計から、学習プログラムと学習メディアを作りこみする必要があります。学習プログラムとは、「人の意識・言動に影響を与える為に設計された一連の学習の流れ」と定義されます。学習プログラムには、事前課題、研修実施やフォローアップの展開なども含まれます。ラーニング（学習）モデルの設計の演習を通じて、講師やファシリテーターとして、学習メディアの効果や事前準備をするための幅広い知識も学びます。 　

１．はじめに

２．研修の企画とインストラクション・デザイン

３．学習（ラーニング）プロセス

４．ラーニング（学習）モデルの設計の演習

５．まとめ

参加してほしい方：

プロフェッショナルとして自分の研修プログラムに磨きをかけたい方

インストラクション・デザインに基づき研修プログラムの品質を見直したい方

これからプロフェッショナルとして研修企画や設計を目指している方

ラーニング・ディレクター紹介：(株)キャリア・フォース代表　平山智一　http://www.caforce.jp/　

パフォーマンス・コンサルタントとして、20年以上で300社以上の学習プログラムを開発してきた実績があり、研修の社内講師養成や実践の仕掛けづくり、成果を測る仕組みづくりも行う。最近の取り組み分野は、「成長の場をつくるリーダー育成」「仕事に取り組むマインドセット」など。2015年春まで、15年間を長野県白馬村で暮らし、「自然中でエネルギー充実が伴う働き方」を自ら実践し、支援するライフワークに取り組んできた。旅をテーマにした「セルフリーダーシップワークショップ」(自分の声を聞き、自分のエネルギーを引き出す)や「アライブ・ビジネスクリエーション・ワークショップ」（自分の才能を活かし、上手に生きるためのビジネスをつくる）等を提供してきた。現在は、大阪市北区在住、趣味はウィスキーとゴルフ。