辞書のような厚さの論文集である『人材開発研究大全』は、人財開発研究の第一人者である中原淳教授の編著でも難解な書籍と受け取られるかもしれません。しかし、学術論文は、自身の関心のあるテーマであれば、じっくりと読むことで気づきを深められるものです。本書を読んだことがある方も、読んだことがない方も、ご自身の人事実務を考えるうえで学びになるような対話になれればと願っています。今回は、第9章「組織社会化研究の展望と日本型組織社会化」を扱いますので、書籍をお持ちの方はご参照ください。持っていない方のご参加も歓迎です。